Oddelenie personalistiky škôl

Oddelenie personalistiky škôl

• zabezpečuje spracovávanie mzdovej agendy v materských školách v zriaďovateľskej pôsobnosti mestskej časti Bratislava-Ružinov,
• posudzuje spĺňanie kvalifikačných požiadaviek vzdelania pedagogických a nepedagogických zamestnancov,
• vykonáva zaraďovanie zamestnancov materských škôl a školských zariadení (ďalej len zamestnancov) do príslušných platových tried a stupňov,
• poskytuje metodickú a poradenskú činnosť v problematike personalistiky vedúcim zamestnancom materských škôl, školských zariadení a riaditeľom základných škôl,
• zabezpečuje prihlásenie a odhlásenie zamestnancov do Sociálnej poisťovne a zdravotných poisťovní,
• vypracováva pracovné zmluvy a platové dekréty zamestnancov, rozhodnutia o plate riaditeľov základných škôl, materských škôl a školských zariadení,
• spracováva agendu dohôd o prácach vykonávaných v mimopracovnom pomere a pracovného pomeru na kratší pracovný čas v materských školách a školských zariadeniach,
• eviduje zamestnancov na materskej dovolenke, poberateľov starobného, vdovského a invalidného dôchodku, zamestnancov so zmenenou pracovnou schopnosťou,
• vykonáva a zodpovedá za správu registratúry v rámci vykonávanej agendy,
• vedie evidenciu a vypracováva návrhy na udeľovanie odmien a podklady na stravné lístky zo mzdového a sociálneho fondu v zmysle schválenej kolektívnej zmluvy,
• spracováva podklady pre príslušný Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny, - likviduje príjmy zamestnancov, náhrady príjmu pri práceneschopnosti, vykonáva exekučné zrážky,
• spracúva personálne a mzdové podklady v programe pre spracovanie miezd a personalistiky,
• vypracúva podklady pre Sociálnu poisťovňu na vyplácanie nemocenských dávok a peňažnej pomoci v materstve,
• vypracúva a zasiela evidenčné listy dôchodkového poistenia do Sociálnej poisťovne, vybavuje písomnosti týkajúce sa zárobku, dane z príjmov a zrážok z platu, zabezpečuje výplatu príspevkov zo sociálneho fondu,
• zodpovedá za včasné vyhotovenie výplatných lístkov a poukázanie peňažných prostriedkov na osobné účty zamestnancov, ako aj za platobné a zúčtovacie vzťahy k pobočkám zdravotných poisťovní a Sociálnej poisťovne,
• na základe poverenia miestneho kontrolóra mestskej časti vykonáva kontrolu zameranú na správnosť spracovávania miezd v základných školách,
• spracováva štatistické výkazy,
• na základe poverenia miestneho kontrolóra mestskej časti vykonáva kontrolu zameranú na personálnu prácu v základných školách.